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各街道辦事處、區(qū)政府直屬各單位，市駐區(qū)各單位：

　　《深圳市福田區(qū)人民政府工作規(guī)則》已經2024年第5次區(qū)政府黨組（擴大）會議和區(qū)政府八屆五十一次常務會議審議通過，現予印發(fā)，請結合實際認真貫徹落實。

　　福田區(qū)人民政府

　　2024年3月20日

深圳市福田區(qū)人民政府工作規(guī)則

第一章　總　則

　　一、根據《中華人民共和國憲法》和《中華人民共和國地方各級人民代表大會和地方各級人民政府組織法》等有關法律法規(guī)，參照《國務院工作規(guī)則》《廣東省人民政府工作規(guī)則》和《深圳市人民政府工作規(guī)則》，結合本區(qū)實際，制定本規(guī)則。

　　二、深圳市福田區(qū)人民政府（以下簡稱區(qū)政府）工作堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹落實習近平總書記對廣東、深圳系列重要講話和重要指示精神，堅決維護習近平總書記黨中央的核心、全黨的核心地位，堅決維護黨中央權威和集中統(tǒng)一領導，全面貫徹落實黨的二十大和二十屆二中全會精神及黨中央決策部署，嚴格遵守憲法和法律法規(guī)，在區(qū)委領導下，錨定強國建設、民族復興目標，完整、準確、全面貫徹新發(fā)展理念，圍繞高質量發(fā)展這個首要任務和構建新發(fā)展格局這個戰(zhàn)略任務，努力建設人民滿意的法治政府、創(chuàng)新政府、廉潔政府、高效政府和服務型政府，加快全面建設社會主義現代化典范城區(qū)和中國式現代化典范城區(qū)，為深圳加快打造更具全球影響力的經濟中心城市和現代化國際大都市，建設好中國特色社會主義先行示范區(qū)，創(chuàng)建社會主義現代化強國的城市范例貢獻福田力量。

　　三、區(qū)政府工作人員要旗幟鮮明講政治，深刻領悟“兩個確立”的決定性意義，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，堅持用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作，胸懷“兩個大局”、牢記“國之大者”，自覺在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，不斷提高政治判斷力、政治領悟力、政治執(zhí)行力，把黨的領導貫徹落實到政府工作全過程各領域。

　　第二章  組成人員和政府職能

　　四、區(qū)政府由區(qū)長、副區(qū)長和其他參與區(qū)政府分工的區(qū)領導，區(qū)政府工作部門的局長（主任）組成。

　　五、區(qū)政府實行區(qū)長負責制。區(qū)長領導區(qū)政府的工作。

　　副區(qū)長和其他參與區(qū)政府分工的區(qū)領導協(xié)助區(qū)長工作，按分工負責分管領域工作；受區(qū)長委托，負責其他方面的工作或專項任務；根據統(tǒng)一安排，代表區(qū)政府進行外事活動。

　　區(qū)政府辦公室主任在區(qū)長領導下，負責處理區(qū)政府的日常工作，協(xié)調落實區(qū)政府決定事項和區(qū)長交辦事項。

　　區(qū)長離深出差、出訪、休假、學習期間，由區(qū)長委托負責常務工作的副區(qū)長主持區(qū)政府工作，或根據實際情況委托其他副區(qū)長主持區(qū)政府工作。

　　六、區(qū)政府履行政府經濟調節(jié)、市場監(jiān)管、社會管理、公共服務、生態(tài)環(huán)境保護等職能，堅持穩(wěn)中求進工作總基調，統(tǒng)籌發(fā)展和安全，充分發(fā)揮市場在資源配置中的決定性作用，更好發(fā)揮政府作用，推動有效市場和有為政府更好結合，創(chuàng)造良好發(fā)展環(huán)境，維護社會公平正義，扎實推進中國式現代化的福田實踐。

　　七、區(qū)政府各部門實行局長（主任）負責制。

　　區(qū)政府各部門根據法律、法規(guī)、規(guī)章和區(qū)政府的決定、命令，在本部門的職權范圍內，制定規(guī)范性文件，全面履行相關行政管理職能，統(tǒng)籌研究部署本領域本行業(yè)工作，抓好組織實施和督促落實。

　　第三章  工作原則

　　八、堅持黨的領導。堅決在以習近平同志為核心的黨中央堅強領導下開展工作，全面貫徹黨的路線方針政策，全面落實黨中央決策部署，認真落實省委和市委、區(qū)委工作要求。堅持和完善黨領導經濟社會發(fā)展的體制機制，完善黨中央重大決策部署落實機制，嚴格執(zhí)行省委、市委、區(qū)委堅決做到“兩個維護”制度機制，嚴格執(zhí)行請示報告制度，重大決策、重大事項、重要情況及時向區(qū)委請示報告。

　　九、堅持人民至上。堅持全心全意為人民服務的根本宗旨，把人民對美好生活的向往作為政府工作的出發(fā)點和落腳點，大力實施民生工程，全力辦好民生實事，著力保障和改善民生，把惠民生的事辦實、暖民心的事辦細、順民意的事辦好，加快實現幼有善育、學有優(yōu)教、勞有厚得、病有良醫(yī)、老有頤養(yǎng)、住有宜居、弱有眾扶，實現好、維護好、發(fā)展好最廣大人民根本利益，不斷增強人民群眾獲得感、幸福感、安全感。

　　十、堅持依法行政。堅決維護憲法和法律權威，認真貫徹落實法治建設“一規(guī)劃兩綱要”，加強法治政府建設，嚴格規(guī)范公正文明執(zhí)法，強化執(zhí)法監(jiān)督，把政府工作全面納入法治軌道，依法行使權力、履行職責、承擔責任。嚴格執(zhí)行行政復議法，糾正違法或不當的行政行為，依法及時化解行政爭議。

　　十一、堅持科學民主。強化系統(tǒng)觀念，增強工作的前瞻性、整體性、協(xié)同性。全面落實重大決策程序制度，加強調查研究、科學論證、風險評估、合法性審查，集思廣益，廣泛充分聽取各方面的意見和建議。涉及社會公眾切身利益的重要規(guī)章、重要規(guī)劃、重大公共政策和措施、重大公共建設項目等，應當充分評估論證，采取論證會、聽證會或者其他方式聽取專家和社會公眾意見。建立健全重大決策跟蹤反饋制度，加強后評估，不斷提高決策質量。

　　十二、堅持守正創(chuàng)新。堅持黨的基本理論、基本路線、基本方略，堅持求真務實、開拓創(chuàng)新，發(fā)揚敢闖敢試、敢為人先、埋頭苦干的特區(qū)精神，突出目標導向、問題導向、效果導向，想問題、作決策、辦事情一切從實際出發(fā)，著力解決改革發(fā)展穩(wěn)定中的突出問題和人民群眾急難愁盼問題。持續(xù)推進政府職能轉變，深化政務公開，加強數字政府建設，推動流程優(yōu)化、模式創(chuàng)新，全面推進政府履職和政務運行數字化轉型，不斷提高政府效能。

　　十三、堅持清正廉潔。落實全面從嚴治黨要求和廉潔從政規(guī)定，勇于自我革命，持之以恒正風肅紀反腐，一體推進不敢腐、不能腐、不想腐，全面加強廉潔政府建設，推動形成清清爽爽的同志關系、規(guī)規(guī)矩矩的上下級關系、親清統(tǒng)一的新型政商關系。

　　第四章  監(jiān)督制度

　　十四、區(qū)政府要自覺接受區(qū)人大及其常委會的監(jiān)督，認真負責地報告工作，接受詢問和質詢；自覺接受區(qū)政協(xié)的民主監(jiān)督，虛心聽取意見和建議。

　　區(qū)政府各部門要認真辦理人大代表建議和政協(xié)委員提案，加強與代表委員溝通，嚴格落實辦理責任和時限，依法依規(guī)公開辦理結果。

　　十五、區(qū)政府及各部門公職人員要自覺接受監(jiān)察機關的監(jiān)督。區(qū)政府各部門要依照有關法律的規(guī)定接受人民法院、人民檢察院的司法監(jiān)督，自覺接受區(qū)審計局等部門的監(jiān)督。對監(jiān)督中發(fā)現的問題，要認真整改并向區(qū)政府報告。

　　十六、區(qū)政府及各部門要自覺接受社會各界和新聞輿論的監(jiān)督，依法及時準確公開政府信息，加強政策解讀，認真調查核實有關情況，及時回應社會關切。

　　十七、區(qū)政府及各部門要認真傾聽人民群眾建議、意見和要求，自覺接受人民群眾監(jiān)督。區(qū)政府領導同志及各部門負責同志要親自閱批群眾來信，定期接待群眾來訪，督促解決涉及人民群眾切身利益的重大問題。

　　第五章　會議制度

　　十八、區(qū)政府實行全體會議和常務會議制度。區(qū)政府工作中的重大問題，須經區(qū)政府全體會議或者區(qū)政府常務會議討論決定。

　　十九、區(qū)政府全體會議由區(qū)長、副區(qū)長和其他參與區(qū)政府分工的區(qū)領導，區(qū)政府辦公室主任，區(qū)政府工作部門的局長(主任)組成，由區(qū)長召集和主持。區(qū)政府全體會議的主要任務是：

　?。ㄒ唬﹤鬟_學習貫徹習近平總書記重要講話、重要指示精神，按照黨中央、國務院和省委省政府、市委市政府的決策部署，貫徹落實區(qū)委的重要決定和區(qū)人大及其常委會的重要決議；

　?。ǘ┯懻摗Q定政府工作報告、國民經濟和社會發(fā)展規(guī)劃、預算草案報告等重大事項；

　?。ㄈ┎渴饏^(qū)政府的重要工作。

　　區(qū)政府全體會議根據需要可安排其他有關部門、單位負責人列席會議。

　　二十、區(qū)政府常務會議由區(qū)長、副區(qū)長和其他參與區(qū)政府分工的區(qū)領導、區(qū)政府辦公室主任組成，由區(qū)長或區(qū)長委托負責常務工作的副區(qū)長召集和主持。區(qū)政府常務會議的主要任務是：

　　（一）傳達學習貫徹習近平總書記重要講話、重要指示精神，按照黨中央、國務院和省委省政府、市委市政府的決策部署，貫徹落實區(qū)委的重要決定和區(qū)人大及其常委會的重要決議；

　?。ǘ┯懻撔杼嵴埵姓?、區(qū)委、區(qū)人大及其常委會審議、決定的重要事項；

　?。ㄈ┯懻撔杼嵴垍^(qū)政府全體會議審議的重要事項；

　?。ㄋ模┯懻摏Q定區(qū)政府工作中的重要事項；

　　（五）討論通過重要規(guī)范性文件；

　　（六）其他需提請區(qū)政府常務會議討論、決定、通報的重要事項。

　　區(qū)政府常務會議一般每周召開一次，如有需要可隨時召開。根據會議議題可安排有關部門、單位負責人列席會議。區(qū)政府各部門須安排單位主要負責同志參會，因故無法參會的，需履行請假手續(xù)，并安排單位其他負責同志參會。

　　二十一、提請區(qū)政府全體會議和區(qū)政府常務會議討論的議題，須事先書面征求相關單位的意見，由區(qū)政府分管領導協(xié)調或審核后提出，區(qū)政府辦公室統(tǒng)一受理，報區(qū)長或其委托負責常務工作的副區(qū)長批準確定。會議文件由區(qū)長或區(qū)長委托負責常務工作的副區(qū)長批印。區(qū)政府全體會議和區(qū)政府常務會議的組織工作由區(qū)政府辦公室負責，議題和文件于會前送達與會人員。

　　區(qū)政府全體會議和區(qū)政府常務會議文件由議題匯報部門牽頭會同有關部門起草，區(qū)政府辦公室審核把關。會議文件應全面準確反映議題情況和各方面意見，突出針對性、指導性和可操作性，邏輯嚴密，條文規(guī)范，用語準確，行文簡潔。

　　二十二、區(qū)政府全體會議和區(qū)政府常務會議的紀要，由區(qū)政府辦公室起草，按程序報區(qū)長簽發(fā)。區(qū)督查室加強會議決定事項督辦力度，定期將落實情況向區(qū)政府領導同志報告。

　　區(qū)政府全體會議和區(qū)政府常務會議討論通過決定印發(fā)的文件，原則上須在會議結束后7個工作日內印發(fā)。

　　區(qū)政府全體會議和區(qū)政府常務會議討論決定的事項，除依法需要保密的外，應當及時公布。

　　二十三、區(qū)政府根據需要召開區(qū)長辦公會議和區(qū)政府專題會議。

　　區(qū)長主持召開區(qū)長辦公會議，研究、處理區(qū)政府工作中的重要事項。議題由區(qū)長確定，與議題相關的區(qū)政府領導同志，有關部門和單位負責人參加。區(qū)長辦公會議紀要由區(qū)長簽發(fā)。會議組織工作由區(qū)政府辦公室負責。

　　副區(qū)長和其他參與區(qū)政府分工的區(qū)領導受區(qū)長委托或按照分工召開區(qū)政府專題會議，研究、協(xié)調區(qū)政府工作中的專門事項。涉及兩位以上區(qū)政府領導同志分管工作的，可共同召開會議；必要時，也可委托區(qū)政府辦公室主任、辦公室副主任或區(qū)政府指定協(xié)調專項工作的同志召開會議。區(qū)政府專題會議議題由會議主持人確定，或由區(qū)政府有關部門提出，與議題相關的部門和單位負責人參加。區(qū)政府專題會議紀要，一般由主持召開會議的區(qū)政府領導同志簽發(fā)，或由受委托主持召開會議的區(qū)政府辦公室主任、辦公室副主任及區(qū)政府指定協(xié)調專項工作的同志核報相關區(qū)政府領導同志簽發(fā)；凡涉及資金、人員、土地、投資等重大事項的，除送區(qū)政府分管領導同志審簽外，要送相關區(qū)政府領導同志核簽后報區(qū)長審定簽發(fā)。

　　區(qū)政府全體會議、常務會議、區(qū)長辦公會議和區(qū)政府專題會議決定的事項，需要辦理的，區(qū)政府各部門和各街道辦事處要認真抓緊辦理、及時反饋，無需等會議紀要印發(fā)；對會議明確提出要督辦的重大事項，由區(qū)督查室負責催辦、督查，要從會議結束之日起即開始計算督辦時限，并將落實情況向區(qū)政府領導報告。

　　二十四、凡各部門向區(qū)政府申報的涉及政府投資項目的事項，統(tǒng)一由區(qū)發(fā)展改革局受理審核；涉及追加財政經費的事項，統(tǒng)一由區(qū)財政局受理審核；涉及勞務派遣的事項，統(tǒng)一由區(qū)委編辦受理審核；涉及購買服務的事項，由區(qū)委編辦、區(qū)財政局審核。

　　經審核需要提交常務會議審議的，由受理部門報分管區(qū)領導同意后，統(tǒng)一向區(qū)政府辦公室申報上會。其中，涉及購買服務的事項，由區(qū)財政局統(tǒng)一向區(qū)政府辦公室申報上會。

　　二十五、年度預算未予安排而在年度預算執(zhí)行中新增的臨時性經費，按下列權限審批：

　　（一）5萬元（含）以下的事項由區(qū)財政局局長審批；

　　（二）5萬元以上50萬元（含）以下的事項由分管財政區(qū)領導審批；

　?。ㄈ?0萬元以上200萬元（含）以下的事項由區(qū)長審批；

　?。ㄋ模?00萬元以上的事項提交區(qū)政府常務會議審批。

　　在災害、疫情等突發(fā)情況及其他應急支出事項發(fā)生時，由區(qū)長根據具體情況，直接安排資金，事后由區(qū)財政局及時向區(qū)政府常務會補報。

　　二十六、區(qū)政府領導同志和有關部門負責同志應按要求參加區(qū)政府有關會議，原則上不應請假。如有特殊情況不能參加的，要履行請假手續(xù)，由區(qū)政府辦公室報會議主持人審批。

　　二十七、區(qū)政府及各部門召開的工作會議，按照有關規(guī)定嚴格審批。要本著務實高效的原則，減少數量，控制規(guī)模和時間，合理確定參會人員范圍，減少陪會，避免層層重復開會。區(qū)政府領導同志一般不出席部門的工作會議，兼任部門負責同志的參加本部門會議除外。

　　區(qū)政府各部門召開全區(qū)性會議和舉行重要活動，主辦部門應事先征得區(qū)政府分管領導同志同意，原則上提前10個工作日正式向區(qū)政府報送請示，由區(qū)政府辦公室報區(qū)政府領導同志審核，并按有關規(guī)定報經批準后實施。

　　全區(qū)性會議提倡采用加密電視電話會議、網絡視頻會議形式，各類會議都要充分準備，嚴肅會風會紀，提高效率和質量。

　　嚴格控制和規(guī)范國際會議、論壇、慶典、節(jié)會等活動。各類會議活動經費要納入預算管理。

　　二十八、區(qū)政府建立學習制度，一般兩個月安排一次專題學習，學習活動由區(qū)長主持，區(qū)政府領導同志及區(qū)政府各部門、單位負責人參加。學習主題由區(qū)長確定，重點圍繞貫徹落實習近平總書記重要講話、重要指示精神和黨中央、國務院決策部署，以及省委省政府、市委市政府和區(qū)委工作要求，圍繞學習最前沿的專業(yè)知識，增強知識本領、提升履職能力；學習采取領導同志自學交流、集體研討、部門匯報或專家講座等多種形式開展。區(qū)政府組成人員要做加強深度學習的表率，保持學習熱情，做到主業(yè)精通、一專多能。區(qū)政府及各部門要建設學習型機關。

　　第六章  公文審批

　　二十九、各街道、各部門向區(qū)政府報送公文，應當符合《黨政機關公文處理工作條例》的規(guī)定，嚴格遵循行文規(guī)則和程序。行文應當確有必要，講求實效；未經批準不得越級行文，不得多頭報文；請示應當一文一事，報告不得夾帶請示事項。各街道、各部門報送區(qū)政府的請示、意見、報告，應由主要負責人簽發(fā)，并經區(qū)政府分管領導簽署。除區(qū)政府領導同志交辦事項和必須直接報送的事項外，一般不得直接向區(qū)政府領導同志個人報送公文。

　　擬提請區(qū)委審議或提請以區(qū)委、區(qū)政府名義聯(lián)合發(fā)文、區(qū)委辦公室和區(qū)政府辦公室名義聯(lián)合發(fā)文的文件稿，內容主要涉及政府職責且牽頭起草部門為區(qū)政府部門的，應依照區(qū)委有關規(guī)定，先報區(qū)政府履行相關審核程序。

　　三十、各部門報送區(qū)政府的請示性公文，凡涉及其他部門職權的，必須主動與相關部門充分協(xié)商并作明確說明，必要時，由主辦部門主要負責人與相關部門主要負責人會簽或聯(lián)合報區(qū)政府審批。部門之間有分歧的，部門主要負責人要加強協(xié)商；協(xié)商后仍不能取得一致意見的，主辦部門應當列明各方意見及理據，提出辦理建議，由主要負責人簽發(fā)后報區(qū)政府決定。

　　部門之間征求意見或會簽文件時，除主辦部門另有時限要求外，一般應在5個工作日內回復；特殊情況不能按期回復的，應主動與主辦部門溝通并商定回復時限及方式，逾期不回復視為無不同意見。

　　三十一、區(qū)政府各部門起草規(guī)范性文件，以及提請區(qū)政府研究決定重大事項的公文，必須遵守依法科學民主決策程序，深入開展調查研究，進行合法性、必要性、科學性、可行性和宏觀政策取向一致性評估論證；涉及街道或部門的，應當事先征求意見；涉及重大公共利益和公眾權益、容易引發(fā)社會穩(wěn)定問題的，要采取多種形式聽取各方面意見，進行社會穩(wěn)定風險評估；涉及市場主體經濟活動的，應進行公平競爭審查；涉及機構、編制及經費問題的，要嚴格控制和把關，除有關專門文件外，其他規(guī)范性文件、政策性文件原則上不對機構、編制及經費問題作出規(guī)定。規(guī)范性文件草案，除依法需要保密的外，要公開征求意見，對爭議較大的重要事項，應充分評估、慎重決策。

　　三十二、對各街道、各部門報送區(qū)政府審批的公文，區(qū)政府辦公室要認真審核把關，提出辦理意見。涉及以區(qū)政府或者區(qū)政府辦公室名義印發(fā)規(guī)范性文件、報請區(qū)政府批準后以部門名義印發(fā)規(guī)范性文件的，由區(qū)政府司法行政部門進行合法性審核（審查）。涉及政府投資項目計劃的公文，原則上由區(qū)發(fā)展改革局審核并按程序統(tǒng)一報區(qū)政府審定；涉及臨時性請款的公文，原則上由區(qū)財政部門審核并按程序統(tǒng)一報區(qū)政府審定。對部門之間有分歧的事項，分管主辦部門的區(qū)政府領導同志應牽頭加強協(xié)調。

　　公文及辦理意見由區(qū)政府辦公室按照區(qū)政府領導同志分工呈批，涉及多位領導同志的事項應根據需要呈送區(qū)政府其他有關領導同志核批，重大事項報區(qū)長審批。

　　三十三、區(qū)政府制定的規(guī)范性文件，發(fā)布的決定、命令，向區(qū)人大及其常委會提出的議案，由區(qū)長簽署。

　　以區(qū)政府名義發(fā)文，經區(qū)政府分管領導同志審核后，由區(qū)長簽發(fā)；其中以區(qū)政府名義發(fā)出的函件，屬于區(qū)政府分管領導同志職權范圍的，可授權區(qū)政府分管領導同志簽發(fā)；常規(guī)事項的行文，也可授權區(qū)政府辦公室主任簽發(fā)。

　　以區(qū)政府辦公室名義發(fā)文，一般由區(qū)政府辦公室主任簽發(fā)；其中以區(qū)政府辦公室名義發(fā)出的函件，可授權辦公室副主任簽發(fā)；重要文件報區(qū)政府分管領導同志簽發(fā)或區(qū)長簽發(fā)。

　　區(qū)政府各部門、各街道辦事處報請以區(qū)政府或區(qū)政府辦公室名義印發(fā)的文件，主辦部門要注明該文件的公開形式（主動公開、不予公開或依申請公開），屬于依申請公開和不公開的要注明依據和理由。

　　非區(qū)一級財政預算單位的上行文需經分管（聯(lián)系）單位審核并以其名義報送區(qū)政府。

　　三十四、區(qū)政府各部門制定規(guī)范性文件，要符合憲法、法律、法規(guī)、規(guī)章和市、區(qū)政府決定、命令、規(guī)范性文件的規(guī)定，嚴格遵守法定權限和程序，嚴格開展與宏觀政策取向一致性評估和合法性審查。

　　涉及兩個及以上部門職權范圍的事項，要充分聽取相關部門的意見,并由區(qū)政府制定規(guī)范性文件，或由有關部門聯(lián)合制定規(guī)范性文件。其中，涉及公眾權益、社會關注度高、敏感性強的重要公共政策、重大民生事項等，應當事先請示區(qū)政府。未經區(qū)政府授權，區(qū)政府各部門不得向各街道發(fā)布指令性公文或者在公文中向各街道提出指令性要求。

　　部門規(guī)范性文件應當按規(guī)定經區(qū)政府司法行政部門進行合法性審查后，依照有關規(guī)定發(fā)布。區(qū)政府規(guī)范性文件應依照有關規(guī)定發(fā)布，并向市政府及區(qū)人大常務委員會備案，具體備案工作由區(qū)政府司法行政部門辦理。

　　三十五、區(qū)政府及各部門要精簡文件簡報。加強發(fā)文統(tǒng)籌，從嚴控制發(fā)文數量、發(fā)文規(guī)格和文件篇幅。屬部門職權范圍內事務、應由部門自行發(fā)文或聯(lián)合發(fā)文的，不以區(qū)政府或區(qū)政府辦公室名義發(fā)文。凡法律、法規(guī)、規(guī)章和上級文件已作出明確規(guī)定、現行文件已有部署且仍然適用的，不再制發(fā)文件。從嚴控制配套類、分工類發(fā)文。區(qū)政府各部門不得以貫徹落實、督查考核等名義擅自要求下級制發(fā)配套文件。分工方案原則上應與文件合并印發(fā)，不單獨發(fā)文。每個部門原則上只向區(qū)政府報送1種簡報。沒有實質內容的文件簡報，一律不發(fā)。

　　區(qū)政府及各部門要加強機關信息化特別是數字化、智能化應用和保障，深化政府運行“一網協(xié)同”，全面推廣應用一體化協(xié)同辦公平臺，大力推行無紙化辦公，加快實現文件和簡報資料網絡傳輸和網上辦理，減少紙質文件和簡報資料，提高公文處理效率。

　　三十六、區(qū)政府領導審批公文，應簽署明確意見、姓名和日期。對于一般報告性公文，圈閱表示已閱知；對于有具體請示事項的公文，圈閱表示同意請示的事項。

　　第七章  工作落實

　　三十七、區(qū)政府要自覺對標對表，堅決貫徹落實習近平總書記重要講話、重要指示精神和黨中央、國務院決策部署，認真落實省委省政府、市委市政府和區(qū)委工作要求，堅持系統(tǒng)觀念，加強研究部署，壓實主體責任，完善工作機制，強化跟蹤督辦，及時報告辦理進展，確保見到實效。區(qū)政府領導同志要親力親為抓落實，指導、推動、督促分管領域和部門，加強協(xié)調推進，確保政令暢通、令行禁止。

　　三十八、區(qū)政府各部門要堅決貫徹落實黨中央、國務院決策部署，以及省委省政府、市委市政府和區(qū)委區(qū)政府工作安排，嚴格落實工作責任制，加強組織領導，全面履職盡責，主動擔當作為，細化任務分工，制定具體措施，密切協(xié)同配合，強化跟蹤問效，確保各項政策舉措落到實處。

　　三十九、區(qū)政府各部門要充分發(fā)揮督查抓落實促發(fā)展的作用，完善督查工作機制，創(chuàng)新督查方式，加強統(tǒng)籌規(guī)范、聯(lián)動協(xié)同，增強督查的針對性和實效性，防止重復督查、多頭督查，減輕基層負擔。未經審核批準，區(qū)政府各部門不得在部門文件中自行規(guī)定全區(qū)性督查檢查考核事項。

　　區(qū)督查室要加強對全區(qū)政府系統(tǒng)督查工作的指導。

　　四十、區(qū)政府要充分發(fā)揮績效考核的導向激勵作用，持續(xù)深化績效管理，科學制定指標體系，強化考核結果應用，引導各部門不折不扣落實好各項工作任務。

　　第八章  工作紀律和自身建設

　　四十一、區(qū)政府及各部門要認真貫徹落實全面從嚴治黨要求，切實加強自身建設。要嚴格遵守政治紀律和政治規(guī)矩，嚴格落實廉潔從政各項規(guī)定，嚴格落實中央八項規(guī)定及其實施細則精神和省、市、區(qū)實施辦法。區(qū)政府領導同志要以身作則、以上率下，抓好分管領域和部門的黨風廉政建設。

　　四十二、區(qū)政府及各部門要加強和改進調查研究，堅持黨的群眾路線，大興調查研究之風，深入群眾、深入基層，多到困難多、情況復雜、矛盾尖銳的地方開展實地調研，掌握實際情況，了解民情民意，研究解決問題。要積極為基層服務，幫助解決工作中的困難和問題。

　　四十三、區(qū)政府及各部門要嚴格執(zhí)行請示報告制度，工作中涉及區(qū)委、區(qū)政府工作全局的重大政策措施，經濟、政治、文化、社會、生態(tài)文明建設中的重大原則和問題，以及屬區(qū)委事權的事項等，必須向區(qū)委請示報告。

　　區(qū)政府各部門工作中的重大政策、計劃和重大行政措施，應向區(qū)政府請示報告。區(qū)政府各部門發(fā)布涉及政府重要工作部署、經濟社會發(fā)展重要問題的信息，要經過嚴格審定，重大情況要及時向區(qū)政府報告。

　　四十四、區(qū)政府組成人員要嚴格遵守各項工作紀律，堅決執(zhí)行黨中央、國務院的決定，以及省委省政府、市委市政府和區(qū)委區(qū)政府的決策部署，不得有與之相違背的言論和行為。

　　區(qū)政府領導同志考察調研、出席會議活動要嚴格執(zhí)行中央和省、市、區(qū)有關規(guī)定，減少陪同人員，簡化接待工作，規(guī)范新聞報道。區(qū)政府領導同志不公開出版著作、講話單行本，不發(fā)賀信、賀電，不題詞、題字、作序，特殊情況必須嚴格按照有關規(guī)定報批。區(qū)政府組成人員代表區(qū)政府發(fā)表講話或文章，個人發(fā)表署名文章，必須嚴格按照有關規(guī)定執(zhí)行。

　　要嚴格執(zhí)行外出報備及請銷假制度。區(qū)長離深出差、出訪、休假、學習，要按規(guī)定分別向市政府及區(qū)委報告。副區(qū)長和區(qū)政府辦公室主任離深出差、出訪、休假、學習，按程序向區(qū)委書記、區(qū)長請假報告，將外出的時間、地點及外出期間文件處理、聯(lián)系方式等有關事項通知區(qū)政府辦公室，由區(qū)政府辦公室通報區(qū)政府其他領導。各部門主要負責人離深外出，應事先向分管副區(qū)長請假，并報告區(qū)長批準，同時送區(qū)政府辦公室和區(qū)總值班室備案。區(qū)政府實行領導工作崗位AB角制度，互為AB角的領導同志，其中一位出差、出訪、休假、學習或因其他原因不能處理其分管工作時，由另一位代行職責；互為AB角的領導同志原則上不同時出差、出訪、休假、學習，確因工作需要同時出差、出訪的，由負責常務工作的副區(qū)長代行職責。

　　要嚴格執(zhí)行財經紀律，厲行勤儉節(jié)約，嚴格執(zhí)行辦公用房、住房、用車等方面的規(guī)定，堅決反對特權、不搞特權。嚴格控制因公出國（境）團組數量和規(guī)模。

　　要嚴格遵守保密紀律和外事紀律，嚴禁泄漏國家秘密、工作秘密或因履行職責掌握的商業(yè)秘密等，堅決維護國家的安全、榮譽和利益。

　　四十五、區(qū)政府工作人員要弘揚偉大建黨精神，牢記“三個務必”，強化責任擔當，勤勉干事創(chuàng)業(yè)，敢于斗爭、善于斗爭，真抓實干、埋頭苦干。堅持反“四風”、樹新風，糾治形式主義、官僚主義，推進作風建設常態(tài)化長效化。

　　區(qū)政府及各部門要進一步建立健全激勵與約束機制，為擔當者擔當，為負責者負責，為干事者撐腰，努力營造干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。

　　四十六、區(qū)政府直屬機構、直屬事業(yè)單位、各街道辦事處適用本規(guī)則。

　　四十七、本規(guī)則自發(fā)布之日起實施，2019年7月5日區(qū)政府印發(fā)的《深圳市福田區(qū)人民政府工作規(guī)則》（福府〔2019〕19號）停止執(zhí)行。