凝心聚力啟新程,篤行實干創二甲——福田區第三人民醫院召開二級甲等精神專科醫院評審工作啟動大會
信息提供日期 : 2026-07-13 10:10來源 : 福田區衛生健康局
為全面啟動二級甲等專科醫院評審工作,近日,福田區第三人民醫院召開二級甲等專科醫院評審準備啟動會。會議特邀廣州醫科大學腦科醫院副院長吳逢春、深圳市精神衛生中心質控部主任許玉梅到會指導并作專題授課。福田區衛生健康局局長、四級調研員蒞臨指導,院領導班子、全體中層干部及質控骨干參加會議,共同拉開二甲創建攻堅序幕。

一、對標檢視,知短補短
等級評審是對醫院綜合服務能力、質量安全管理和整體建設水平的全面檢閱,是推動醫院高質量發展的重要抓手。近年來,福田三院始終堅持公益導向,持續優化診療服務,筑牢醫療安全底線,切實守護群眾身心健康。但對標二甲評審新標準,醫院在精細化管理、學科建設、人才梯隊培養、質量閉環管控及服務內涵深化等方面,仍存明顯短板與提升空間,亟須以評審為契機,系統補強、整體躍升。
二、統一思想,攻堅克難
院黨委書記吳炫楨在動員講話中強調,本次評審時間緊、標準高、任務重,全院上下必須統一思想、提高政治站位,牢固樹立“以評促建、以評促改、以評促管、以評促優”的工作理念,堅決克服松懈僥幸心態,將二甲創建列為當前重中之重,全員投入、全力以赴,確保各項迎評工作扎實有序推進。
三、問題導向,閉環整改
福田區衛生健康局四級調研員在講話中指出,各科室要嚴格對照二甲精神專科醫院評審標準,堅持問題導向,全面排查醫療質量、核心制度落實、病歷書寫、合理用藥、院感防控、設備運維、醫患溝通、信息化建設等關鍵環節薄弱點,建立“清單式梳理、臺賬式管理、閉環式整改”機制,細化任務分工,壓實層級責任,明確整改時限,逐項清零銷號,切實規范診療流程與管理制度,為評審達標筑牢根基。
四、權威解讀,把脈定向
吳逢春以《以評促建,推動醫院高質量發展》為題,結合多年評審經驗,系統闡述了等級評審與醫院戰略轉型的深層關聯,強調“評審不是終點,而是系統梳理管理流程、提升學科內涵的黃金契機”。
許玉梅則立足市級評審視角,對《市二級醫院等級評審流程及標準解讀》進行逐項剖析,重點圍繞評審架構、材料準備、現場迎檢要點及常見扣分項作細致講解。兩位專家授課既有政策高度又有實操深度,為福田三院精準對標、科學迎評提供了清晰路徑,引發與會人員熱烈反響,大家紛紛表示“方向更明了、底氣更足了”。
五、壓實責任,掛圖作戰
會上同步舉行二級甲等精神專科醫院評審目標責任書簽訂儀式。院長田華偉分別與醫務部、護理部、臨床心理診療中心、醫學影像科等部分重點科室負責人現場簽訂《二甲評審目標責任書》。一紙責任重千鈞,簽訂責任書就是立下“軍令狀”,明確任務單、時間表與路線圖。各科室負責人一致表示,將對照評審指標逐項分解到崗、量化到人,以目標倒逼進度、以責任倒逼落實,確保每一項創建任務有人抓、有人管、有人督,層層傳導壓力、級級壓實擔子,形成“千斤重擔眾人挑,人人肩上有指標”的攻堅合力。
創建二級甲等精神專科醫院,既是福田三院提升內涵建設、實現跨越發展的內在要求,更是回應人民群眾對優質精神衛生服務期盼的民生答卷。
全院職工將以此次啟動會為新起點,立足崗位、對標達標,以嚴實作風抓實每一項迎評任務;各職能科室將常態化開展督導檢查與模擬評審,建立健全獎優罰劣、倒逼落實的考核閉環,確保創建工作不留死角、不走過場。院黨委號召全體干部職工以“功成不必在我”的境界和“功成必定有我”的擔當,凝心聚力、攻堅克難,堅決打贏二甲創建攻堅戰,奮力書寫醫院高質量發展新篇章,為轄區群眾提供更加優質、安全、便捷的精神衛生服務,為建設健康城區貢獻更大力量!









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